POSITIVE MOOD INTITUTE
Oyunlaştırılmış Kurum Kültürü ve Dönüşüm Çalışmaları
Şirket, kurum ve kuruluşların kültürlerini geliştirmek amacıyla yapılandırılan çalışmalarımız, kalite, güven, sorumluluk, şeffaflık, adalet, geri bildirim, takdir konularına odaklanmaktadır. Hazırlık sürecini İnsan kaynakları departmanlarınız ile birlikte hazırladığımız çalışmalarda #roleplay, #oyun, #doğaçlamayı kullanarak kurum kültürü yönetiminize destek oluyoruz.
